2007年3月3日下午3：00，淮安曙光雙語學校初中部在校綜合樓小會議室召開了新學期開學工作會議。該學部全體教師與生活老師出席了會議，該校校長孫茂洲、執(zhí)行董事長徐正寶、翔宇教育集團總校長盧志文也應邀與會。
　　會上，該學部德育處王登峰主任、教學處陸懷珍主任分別通報了本學期德育工作與教學工作計劃，并就開學應注意的有關事項進行了友情提示，確保3月5日上午全體學生按時到校報到、上課。曹國柱校長以“加強管理，提高質量，辦出特色”為題，作了精短發(fā)言。他強調(diào)，新的學期，應規(guī)范制度建設，強化執(zhí)行力，讓管理走向精致，走向人文。提高質量，應注重過程管理，加大教學常規(guī)的管理力度，切實提高課堂效益，走“高效益、輕負擔”之路，讓學生會學、樂學。特別是要抓好本屆初三復習迎考工作，今年第二屆中考再創(chuàng)輝煌，中考多項指標力爭區(qū)內(nèi)第二，以回報家長、社會對學校的關注與厚愛。
　　為了增強全體教職工對集團的認同感，提升員工素質，精心打造學校品牌，本次會議的重頭戲、壓軸戲是，該學部特邀集團總校長盧志文作了近50分鐘的精彩報告。盧校長首先針對極少數(shù)教師心神不定，擔憂在民辦學校工作會沒有退路這個問題，他高屋建瓴，旁征博引，從當今社會的多元格局到家長對優(yōu)質教育的追求，從民辦學�，F(xiàn)狀到政府對教育政策的調(diào)控，并結合翔宇教育集團這幾年迅速發(fā)展壯大的歷史，簡要闡述了民辦學校會有良好的發(fā)展空間，不必為自己的“身份”與退路煩神，給所有教師心頭再次點亮了一把熊熊燃燒之火。盧校長演講的重點是，圍繞“享祿、享位、享薪”、“建議、意見、牢騷”、“洗面、洗腦、洗手”這三個話題，從“翔宇”的教育追求、價值取向、人生修養(yǎng)、行為準則諸方面，對翔宇文化的部分精髓內(nèi)容進行了形象、生動地詮釋，讓每位教職工得到一次靈魂的洗禮，思想的凈化，人格的提升。 （張成）